Taïwan · Talent et compétences exceptionnelles

Carte dorée d'emploi (Employment Gold Card)

Ouvert Dernière vérification juillet 2026

Ouvert depuis février 2018 et stable. Au 28 février 2026, on comptait 8 372 Gold Cards valides en circulation, sur 15 924 approuvées de manière cumulée.

La Gold Card offre un rapport qualité-prix remarquable : pour environ 100 à 300 USD et sans offre d'emploi, vous obtenez un permis de travail, un visa de résident, un ARC et un permis de réentrée combinés, valables de un à trois ans, avec un droit de travail ouvert et la possibilité de créer des sociétés. Le critère de salaire de 160 000 NTD est rempli par une très large part des professionnels occidentaux, et l'avantage fiscal qui s'y ajoute est réel.

Voies d'admissibilité

160k TWD
Domaine de l'économie — voie du salaire

Salaire mensuel moyen d'au moins 160 000 NTD avant impôt (environ 5 000 USD/mois, 60 000 USD/an) au cours de l'une quelconque des trois années précédant la demande, justifié par une déclaration fiscale annuelle étrangère

Autres voies de qualification

Douze domaines reconnus — science et technologie, économie, éducation, culture et arts, sport, finance, droit, architecture et défense nationale, entre autres — chacun assorti de critères propres évalués par le ministère compétent, plus une catégorie fourre-tout d'expertise spéciale

Les faits

Minimum
160k TWD
Coût total tout compris
Environ 100 à 310 USD de frais administratifs selon la durée de validité choisie et selon que la demande est faite depuis l'étranger ; aucun investissement requis
Type de voie
Par qualification
Délai
1–3 mois (Généralement 30 à 60 jours ; les demandes se font en ligne)
Présence physique
Aucune pour détenir la carte. La résidence permanente exige plus de 183 jours par an pendant cinq années consécutives.
Famille
conjointenfants mineursparents à charge dans des circonstances définies
Résidence permanente
APRC après 5 années consécutives avec plus de 183 jours par an — réduit à 3 ans pour les Foreign Special Professionals titulaires d'une Gold Card, avec la même condition de 183 jours
Citoyenneté
possible après 5 ans de résidence continue, mais exige de renoncer à votre nationalité existante — voir watchOuts
Test de langue
des tests de mandarin de base et d'éducation civique s'appliquent à la naturalisation
Double nationalité
Non autorisée : vous devriez y renoncer
Conditions
Se qualifier dans l'un des douze domaines professionnels reconnus, ou au titre de la clause fourre-tout d'expertise spécialeVoie du salaire, domaine de l'économie : salaire mensuel moyen d'au moins 160 000 NTD avant impôt au cours de l'une des trois dernières années, justifié par une déclaration fiscale annuelleAucune offre d'emploi ni parrain requisCasier vierge
Ce qui peut mal tourner
  • Le critère de salaire est apprécié sur une DÉCLARATION FISCALE ANNUELLE étrangère divisée par douze — un W-2, un P60, un T4 ou l'équivalent. Les revenus d'activité indépendante, les dividendes, les distributions et les honoraires de conseil non justifiés échouent fréquemment. C'est la cause de rejet la plus courante.
  • La réduction d'impôt de 50 % ne s'applique qu'au revenu salarial au-delà de 3 M NTD et seulement pendant les cinq premières années durant lesquelles vous êtes résident fiscal — et elle exige que vous n'ayez pas eu de résidence à Taïwan au cours des cinq années précédentes. Elle ne met pas à l'abri les revenus d'investissement.
  • Les revenus de l'étranger ne sont pas dans l'assiette fiscale ordinaire, mais l'impôt minimum de remplacement peut les atteindre au-delà du seuil une fois expirée l'exonération d'AMT de cinq ans liée à la Gold Card. Modélisez la sixième année.
  • L'APRC exige plus de 183 jours par an pendant la période qualifiante. Quiconque traite la Gold Card comme une résidence sur papier ne la convertira jamais en permanence.
  • La naturalisation exige, dans la plupart des cas, la renonciation à votre nationalité existante — et Taïwan exige que vous y renonciez AVANT l'octroi de la nationalité de la ROC, créant une fenêtre d'apatridie. Très peu d'étrangers empruntent cette voie.
  • Le risque géopolitique est l'éléphant dans la pièce. Ce n'est pas une raison d'éviter Taïwan pour une carte de trois ans, mais c'en est une pour ne pas y concentrer les actifs familiaux ni un projet de résidence principale.
Sources (3)

Parcours vers la résidence permanente et la citoyenneté

Résidence permanente. APRC après 5 années consécutives avec plus de 183 jours par an — réduit à 3 ans pour les Foreign Special Professionals titulaires d'une Gold Card, avec la même condition de 183 jours

Citoyenneté. possible après 5 ans de résidence continue, mais exige de renoncer à votre nationalité existante — voir watchOuts

Test de langue. des tests de mandarin de base et d'éducation civique s'appliquent à la naturalisation

Double nationalité. Non autorisée : vous devriez y renoncer

Questions fréquentes

Combien de temps faut-il pour obtenir la citoyenneté via le Carte dorée d'emploi (Employment Gold Card) ?

Possible après 5 ans de résidence continue, mais exige de renoncer à votre nationalité existante — voir watchOuts. Une condition linguistique s'applique : des tests de mandarin de base et d'éducation civique s'appliquent à la naturalisation.

Quel est le coût du Carte dorée d'emploi (Employment Gold Card) ?

L'investissement minimal requis est de 160k TWD. Environ 100 à 310 USD de frais administratifs selon la durée de validité choisie et selon que la demande est faite depuis l'étranger ; aucun investissement requis.

Combien de temps dois-je passer dans Taïwan ?

Aucune pour détenir la carte. La résidence permanente exige plus de 183 jours par an pendant cinq années consécutives.

Qui puis-je inclure dans la demande ?

Conjoint; Enfants mineurs; Parents à charge dans des circonstances définies.

Autres voies Talent et compétences exceptionnelles

Australie

Visa d'innovation nationale (National Innovation Visa, sous-classe 858)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification6–24 mois
Autriche

Carte rouge-blanc-rouge (Rot-Weiß-Rot Karte)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification2–6 mois
Chine

Permis de résidence permanente (la « carte verte chinoise »)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification6–18 mois
Chine

Visa K (jeunes talents scientifiques et technologiques)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification1–3 mois
France

Titre de séjour Talent (Carte de séjour pluriannuelle « Talent »)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification2–6 mois
Hong Kong

Dispositif Top Talent Pass

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification1–2 mois
Hong Kong

Dispositif d'admission des migrants de qualité (QMAS)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification4–12 mois
Japon

Highly Skilled Professional visa (à points)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification1–3 mois
Japon

J-Skip (professionnel hautement qualifié spécial)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification1–3 mois
Japon

J-Find (talent porteur d'avenir)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification1–3 mois
Russie

Visa humanitaire « valeurs partagées » et résidence temporaire hors quota (décret n° 702)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification2–8 mois
Russie

Résidence des personnes présentant un intérêt pour la Fédération de Russie (décret n° 883)

Talent et compétences exceptionnelles

Par qualification2–9 mois

Avant d'y engager des capitaux

Dites-nous votre nationalité, votre exposition fiscale et où votre famille souhaite être dans dix ans. Si cette voie ne vous convient pas, nous le dirons.

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